伦理经营

致力于广受大家信任和尊敬的企业。

SK Materials以SKMS为企业经营的基础,为客户, 成员, 股东, 业务合作伙伴等各种利益相关者创造价值, 在社会经济发展过程中发挥关键作用, 进而践行”为人类幸福做贡献”的企业经营。 制定<成员行动纲领>和<伦理经营规定>, 并在整个经营活动中作为决策和行动的判断标准。

SK伦理经营咨询或举报

《成员行动纲领》

  • 第一,

    谨记为了保护自己, 公司乃至人类的安全和健康, 环境, 必须坚守安全, 遵守公司的安全规则和作业流程, 彻底预防事故。

  • 第一,

    明确认识, 公司的透明性源于自己的行动, 同时分清公与私, 带头践行伦理经营。

  • 第一,

    使公司能够创造稳定的收益和新增长动力, 在降低成本, 改善品质, 技术创新中投入最多的工作力度。

Code of Conduct
  • 第一,

    通过顺畅的沟通, 打造互相尊重, 携手合作, 互相信任的组织文化。

  • 第一,

    以最高水平的质量和服务为原则, 为客户和股东提供最多的价值。

  • 第一,

    通过面向未来的突破性思维和持续提升自我能力, 增强面对环境变化和克服危机所需的内部能力。

  • 第一,

    用创意和激情投入工作, 务必打造所有成员适合工作又乐意上班的公司。

《伦理经营规定》与行为准则

SK Materials遵守法律法规, 践行企业伦理, 使工作更公平又透明, 力求促进公司的健全发展以及获取客户信赖。同时, 还进一步去履行社会责任, 为的就是实现廉洁的企业经营理念。为此, SK Materials制定公司经营活动和成员们开展工作时必须遵守的标准和流程, 公司成员将下列三大决策性原则视为标准, 并据此采取行动。

  • 合法性 先思考自身行为有无可能 被解读为触犯法规或司规, 然后付诸行动。

  • 透明性 为确保能公开决策过程和内容, 思考自己的判断是否透明正确, 然后付诸行动。

  • Rational

    秉持合理而客观的标准, 判断其他成员在该情况下是否会做同样的决定, 然后付诸行动。

《伦理经营规定》遵守事项

SK Materials的成员承诺按照《伦理经营规定》遵守下列事项。

  • 诚实工作

    明确界定自身的权限和责任, 按照诚实守信的原则履行职务。

  • 解决利益冲突

    在履行职务的过程中, 尽最大努力确保不会因与公司发生利益冲突, 而发生可能违反对公司的诚信义务之情况。

  • 保护并合理使用公司的资产和信息

    保护公司的有形和无形资产, 正当的使用公司资产。

  • 禁止接受馈赠和招待等

    以公平透明的方式开展各种经营活动, 不以攫取不正当或不公平的利益为目的, 而向利益相关者提供或接受钱财或宴请等。

  • 成员互相尊重

    同事和上下级之间互相尊重, 保持职场生活所需的基本礼仪和修养, 不侵犯人权或作出歧视和性骚扰行为。

  • 编制并公开经营信息

    按照公认的会计原则和相关法规, 公司章程, 准确记录并保留会计信息, 不歪曲或隐瞒会计信息。

  • 公平交易与竞争

    清楚地理解并遵守公平交易相关法规, 以及公司的《公平交易自律遵守管理规定》。

  • 遵守质量方针

    遵守各项要求, 提供符合客户对质量, 可靠性, 安全性的预期和要求的产品。

  • 关于安全, 健康, 环境的方针

    遵守关于安全, 健康, 环境的国内外法规和国际协议, 力求不断改善安全, 健康, 环境方面的成果。